ほんとかいな?

2011年3月26日 日常
ほんとかいな?
 休業手当を払わなくって良い?

http://www.nikkei.com/news/latest/article/g=96958A9C93819481E0E4E2E3E78DE0E4E2E1E0E2E3E39797EAE2E2E2


 じゃあ、仕事に行けなかった従業員が支払う(と言うより給料減った分自己負担)ことになるのかな?

 自営業者は泣き寝入り?

 企業の生産活動がストップしたときは?

 いずれにしても、何で休業したかっていうと、停電の所為じゃないのかな?

 その停電は東電の、原発の設計・管理に関する重大なミスによって起こったことで、

全部東電(と、この東電の野放図な原発の設計・設置、運営監視を怠った国)の責任。

 あんまり杜撰で無責任な論理構成すると、

『まるで電子ちゃん(電太郎?)みたい』

と言われちゃいそうだ。 

 どっからが東電でどっからが国かわからないけど(国の部分も実は大きい)。

 ただ、ナイターできなかったからって損害賠償請求できるかな?

 野菜の出荷停止分は全部東電?

 道路が混んで時間がかかった運転手の(残業)手当が増えた分も東電?

 う~む。

 弁護士枝野は農業被害なんかも含めて全部東電の責任と言っているかのように聞こえるけど、

『全部』がどこまでカバーするのか。

 いずれにしてもどうせ東電は存続自体無理。

 要するに破産するので、あとは国が面倒を見る(ただ、国が今の体たらく)。

 原発全廃後のエネルギー政策の全体は、じっくりと国民的論議を待って再検討。

 それまでは、工場止まっても少し我慢かな?

 経営者も従業員も、要するに国民全部が。

 話がコロッと変わるけど、だいたい、在庫ゼロ。ジャストインタイム方式

(いわゆるカンバン方式よりもちょっと広めに使っています)

なんて非人間的な生産・流通方式は止して、

多少贅肉(在庫)があっても良いとしなくちゃ。 

 ただ、今後、団塊が引退してこの人口を、急激な人口減世代が支えられるかって、

本当にどうするんだろう?

 逆に団塊が稼いでいたときに年金もらった人たちは丸儲け?

 でも、彼らは戦争で苦労しているから。

 まあ、こうやってどっかで辻褄が合うのかな?

 でも。本当に心配、この国の行方が。

 いずれにしても当面やらないといけないことは菅をやめさせること。


※ 電気事業法、料金規則をネットでざっと見た感じでは、この辺のことは出ていませんね。
 かなり詰めた法令・規則があるんでしょうが…。
 

コメント

お気に入り日記の更新

日記内を検索